Hàng loạt những"đặc quyền" có 1-0-2 đã được MSB chuẩn bị sẵn tại Career Party, giúp bạn xây dựng một sự nghiệp vững vàng cho mình trong năm mới, bao gồm:
Thu nhập tăng tới
30%
so với mức cũ
Thu nhập tăng tới
Thu nhập tăng tới
chưa & đã
có kinh nghiệm
Bảo lưu thưởng Tết
hơn 400
vị trí việc làm trên toàn quốc
Đến với MSB Career Party, bạn sẽ nhận được những cơ hội nghề nghiệp hấp dẫn từ giỏ quà Dự án Corebanking
Khám phá ngay! (Click vào từng vị trí để xem JD chi tiết)
1. Chuyên viên Tác nghiệp tín dụng
2. Chuyên viên Thanh toán quốc tế
3. Chuyên viên Tài trợ thương mại
Cơ hội là của bạn! Hãy cùng bứt phá giới hạn để VƯƠN TẦM CÙNG MSB
MSB tự hào là ngân hàng TMCP đầu tiên ra đời (năm 1991) trong thời kỳ kinh tế mở cửa và phát triển của Việt Nam. MSB vô cùng tự hào khi những nỗ lực không ngừng của chúng tôi trong suốt 30 năm phát triển không những nhận được sự tin tưởng của gần 2 triệu khách hàng và đối tác mà còn được ghi nhận bởi nhiều tổ chức uy tín trong và ngoài nước. Đây chính là nguồn động lực lớn nhất để MSB tiếp tục chặng đường rộng mở phía trước cùng khách hàng và đối tác VƯƠN TẦM.
1. Trình độ.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên Chuyên ngành Tài chính ngân hàng, kinh tế, kế toán, kiểm toán
- Ngoại ngữ: Cấp độ 3 (Toeic 450-650 hoặc tương đương) - Có khả năng hiểu & giao tiếp tiếng Anh Khá
2. Kinh nghiệm:
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại các vị trí Giao dịch viên, kiểm soát viên, nhân viên quản lý hồ sơ khách hàng;
3. Kiến thức:
Hiểu biết sâu rộng về các nghiệp vụ ngân hàng, phần mềm ứng dụng trong ngân hàng. Ưu tiên có hiểu biết/kinh nghiệm đối với hệ thống Corebanking
1. Trình độ.
Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên;
2. Kinh nghiệm:
- Chấp nhận ứng viên mới tốt nghiệp, chưa có kinh nghiệm.
- Ưu tiên ứng viên có 06 tháng bán SP tín dụng hoặc 2 năm bán các sản phẩm khác của tổ chức tín dụng, tổ chức tài chính.
3. Kiến thức:
- Am hiểu lĩnh vực ngân hàng, các sản phẩm của NHBL và các quy trình, quy chế, quy định của NHBL và của MSB;
- Hiểu rõ về việc phân tích tài chính của Khách hàng và các xu thế phát triển ngành nghề liên quan;
4. Kĩ năng: Giao tiếp tốt, tự tin, có khả năng trình bày diễn đạt
5. Các yêu cầu khác:
- Có mối quan hệ xã hội rộng, có khả năng xây dựng và phát triển KH mới
- Tuổi từ 20 - 40;
- Thích thử thách, nhiệt tình, có tinh thần cầu tiến, chịu được áp lực cao
YÊU CẦU
1. Trình độ.
- Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế/Quản trị Kinh doanh/Tài chính/Ngân hàng;
- Ngoại ngữ: Cấp độ 3 (Toeic 450-650 hoặc tương đương) - Có khả năng hiểu & giao tiếp tiếng Anh Khá
2. Kinh nghiệm:
- Kinh nghiệm chuyên môn: Tối thiểu 7 năm làm việc trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng; Có hiểu biết chuyên sâu về các hệ thống báo cáo tuân thủ.
- Kinh nghiệm quản lý: Tối thiểu 03 năm ở vị trí cán bộ quản lý
- Kinh nghiệm sử dụng phần mềm: Sử dụng thành thạo và hiểu biết các chức năng, cách vận hành hệ thống công nghệ ngân hàng (bao gồm các hệ thống do MSB đang sử dụng hoặc các hệ thống báo cáo tuân thủ theo các Thông tư của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam);
- Ưu tiên: Có kinh nghiệm và hiểu biết về kỹ thuật/quy trình phát triển phần mềm, ứng dụng công nghệ ngân hàng.
1. Trình độ.
- Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế/Quản trị Kinh doanh/Tài chính/Ngân hàng;
- Ngoại ngữ: Cấp độ 3 (Toeic 450-650 hoặc tương đương) - Có khả năng hiểu & giao tiếp tiếng Anh Khá
2. Kinh nghiệm:
- Kinh nghiệm chuyên môn: Tối thiểu 05 năm làm việc trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng hoặc tương đương; Có hiểu biết chuyên sâu về nghiệp vụ Tín dụng.
- Kinh nghiệm sử dụng phần mềm: Sử dụng thành thạo và hiểu biết các chức năng, cách vận hành hệ thống Core Banking (hệ thống do MSB đang sử dụng hoặc hệ thống Core Banking mới do MSB lựa chọn);
- Kinh nghiệm tham gia các dự án lớn của các ngân hàng: Core Banking, LOS, các hệ thống đánh giá và phê duyệt tín dụng...
3. Kiến thức:
- Kiến thức chung: Hiểu biết các quy định của Pháp luật, Ngân hàng Nhà nước về tổ chức hoạt động ngân hàng; Am hiểu hoạt động kinh doanh ngân hàng, đặc biệt trong công tác cấp tín dụng;
- Kiến thức chuyên môn: Am hiểu sản phẩm, dịch vụ của ngân hàng; Am hiểu về các quy trình nghiệp vụ Tín dụng tại các ngân hàng đã từng làm việc.
1. Trình độ.
- Tốt nghiệp từ Đại học trở lên
- Toeic 450-650 hoặc tương đương) - Có khả năng hiểu & giao tiếp tiếng Anh Khá
2. Kinh nghiệm:
- Có từ 2 năm kinh nghiệm
- Từng làm tham gia dự án Corebanking là một lợi thế
3. Kiến thức:
Hiểu biết sâu rộng về các nghiệp vụ ngân hàng, phần mềm ứng dụng trong ngân hàng. Ưu tiên có hiểu biết/kinh nghiệm đối với hệ thống Corebanking
1. Trình độ.
Tốt nghiệp từ Đại học trở lên
2. Kinh nghiệm:
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Ngân hàng
- Có kinh nghiệm đã từng tham gia dự án Corebanking hoặc đã/đang công tác tại bộ phận Phát triển/xây dựng/thiết kế sản phẩm tiền gửi cho ngân hàng sử dụng Core của nhà thầu
- Đã có kinh nghiệm làm sản phẩm tiền gửi Ngân hàng
3. Kiến thức:
Hiểu biết sâu rộng về các nghiệp vụ ngân hàng, phần mềm ứng dụng trong ngân hàng. Ưu tiên có hiểu biết/kinh nghiệm đối với hệ thống Corebanking
1. Trình độ.
Tốt nghiệp từ Đại học.
2. Kinh nghiệm
- Ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Ngân hàng, có chuyên môn về các sản phẩm, dịch vụ Ngân hàng điện tử
- Có kinh nghiệm đã từng tham gia dự án Corebanking hoặc đã/đang công tác tại bộ phận Phát triển/xây dựng/thiết kế sản phẩm tiền gửi cho ngân hàng sử dụng Core của nhà thầu
- Đã có kinh nghiệm làm sản phẩm tiền gửi Ngân hàng
3. Kiến thức:
- Hiểu biết sâu rộng về các nghiệp vụ ngân hàng, phần mềm ứng dụng trong ngân hàng. Ưu tiên có hiểu biết/kinh nghiệm đối với hệ thống Corebanking
1. Trình độ:
Học vấn: Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính - Ngân hàng, Kinh tế, Luật, Kế toán, Thương mại.
Tin học: Sử dụng thành thạo các phần mềm ứng dụng văn phòng
Ngoại ngữ: Tiếng anh trình độ tối thiểu A1
2. Kinh nghiệm:
Có trên 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tín dụng ngân hàng.
3. Kiến thức:
- Hiểu rõ quy định về yêu cầu hồ sơ tín dụng .
- Hiểu biết các Quy định của Pháp luật đặc biệt là các quy định, quy trình liên quan đến công tác tín dụng;
4. Năng lực:
- Năng lực hành vi và thái độ: Tuân thủ quy định
- Năng lực chuyên môn: Khả năng áp dụng kiến thức vào công việc hiệu quả, Khả năng xử lý tình huống
Năng lực quản lý/lãnh đạo: Khả năng lập kế hoạch và tổ chức
- Năng lực chung: Khả năng giao tiếp và truyền thông
5. Các yêu cầu khác:
- Tác phong chuyên nghiệp, trung thực, nhanh nhẹn
Sức khỏe tốt, có khả năng làm việc trong môi trường áp lực cao; trung thực, trong các hoạt động.
- Kiên trì, có thể giao tiếp tốt đối với khách hàng và các bộ phận, phòng ban, ĐVKD có liên quan trong nội bộ MSB đảm bảo đáp ứng tối đa yêu cầu của các đơn vị trong khuôn khổ quy định của pháp luật và MSB.
1. Trình độ.
- Tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành Ngoại thương, Kế toán, Tài chính, Ngân hàng.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
- Tiếng Anh: Trình độ C
2. Kinh nghiệm:
- Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực liên quan
3. Kiến thức:
- Am hiểu về thông lệ thanh toán quốc tế;
- Am hiểu về hệ thống thanh toán và kênh thanh toán quốc tế;
- Am hiểu các quy định, quy trình và chế độ hạch toán kế toán liên quan đến hoạt động thanh toán quốc tế.
4. Năng lực (Kĩ năng/Khả năng):
- Khả năng phân tích, tổng hợp tốt; xử lý tình huống nhanh
- Khả năng làm việc với cường độ công việc cao, chịu được áp lực công việc
- Khả năng làm việc theo nhóm,
- Ký năng giao tiếp, thuyết phục tốt.
5. Các yêu cầu khác:
- Tinh thần trách nhiệm cao, thích nghi môi trường tốt và gắn bó lâu dài với tổ chức;
- Tuân thủ tuyệt đối các quy định và kỷ luật tốt.
1. Trình độ:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Ngoại thương, Kinh tế, Ngân hàng, Quản trị Kinh doanh
- Tiêng Anh thành thạo các kỹ năng: Nghe, nói, đọc, viết
- Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng
2. Kinh nghiệm: Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm Tài chính Ngân hàng hoặc kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan đến Tài trợ Thương mại
3. Kiến thức:
- Am hiểu các nội dung, có kiến thức sâu liên quan đến Tài trợ Thương mại
4. Năng lực (Kĩ năng/Khả năng):
- Có khả năng xử lý tốt về ngôn ngữ, truyền đạt rõ ràng và chính xác, xử lý văn bản rõ ràng và mạch lạc.
- Thiết lập mối quan hệ tốt với khách hàng nội bộ: nhận biết được nhu cầu của họ và cố gắng tự mình đáp ứng nhu cầu đó trước thời hạn.
- Có khả năng giao tiếp và làm việc độc lập, ổn định và chịu được áp lực cao.
- Có khả năng sử dụng các phần mềm chuyên sâu của ngân hàng (phân hệ BDS và TF)
5. Các yêu cầu khác:
- Có khả năng giao tiếp và làm việc độc lập, ổn định
- Cẩn thận, nhiệt tình, cầu tiến và chịu được áp lực cao